Mehr über den Artikel erfahren Wesentliche Änderungen im Arbeitsrecht zum 01.01.2019

Wesentliche Änderungen im Arbeitsrecht zum 01.01.2019

Zum 01.01.2019 sind einige wesentliche Änderungen im Arbeitsrecht eingetreten, u.a.:   Änderung der gesetzlichen Kündigungsfristen Anhebung des gesetzlichen Mindestlohnes Brückenteilzeit Umgang mit Wünsche nach Teilzeit/Veränderungen nach Lage der Arbeitszeit Arbeit…

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Mehr über den Artikel erfahren Kein automatischer Verfall von Urlaubsansprüchen, wenn der Arbeitnehmer keinen Urlaub beantragt hat

Kein automatischer Verfall von Urlaubsansprüchen, wenn der Arbeitnehmer keinen Urlaub beantragt hat

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Mehr über den Artikel erfahren Weiterbeschäftigung nach Berufsausbildung – Kenntnis von der Beendigung des Berufsausbildungsverhältnisses – Darlegungs- und Beweislast.

Weiterbeschäftigung nach Berufsausbildung – Kenntnis von der Beendigung des Berufsausbildungsverhältnisses – Darlegungs- und Beweislast.

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Arbeitgeber aufgepasst: Führerscheinkontrolle bei Mitarbeitern

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Mehr über den Artikel erfahren Gewerke mit „Arbeiten im Freien“ droht weitere Pflichtvorsorge

Gewerke mit „Arbeiten im Freien“ droht weitere Pflichtvorsorge

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